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科技防疫好安心!新竹市林智堅市長視察外籍移工宿舍 盼企業借鏡共同守護移工健康
記者:胡永年 新竹市報導 日期:2020-04-18

                                                                          

為了解仲介協助雇主防疫管理的情形,市長林智堅前往鎵興國際的竹市外國移工宿舍,視察防疫情形,對於宿舍採取體溫雲端管理系統等科技防疫方式表示肯定,也察看了公共空間及隔離房環境,連電梯內都有人數限制及站位方式,確保安全距離。林智堅市長希望借鏡企業經驗,分享給更多外籍移工宿舍業者,保護移工們的健康及科技產業的安定。


林智堅市長表示,竹市有近1萬7,000名外籍移工,許多人在園區就業,感謝鎵興國際集團與市府攜手防疫,照顧1886位移工的健康,善用科技器材協助防疫,人員分流管理也相當到位。林智堅市長除了提醒移工朋友遵守規定,落實分組分流管理、保持安全社交距離,也期待將經驗分享給其他外籍移工業主,守護移工健康的同時,也讓竹市產業更有競爭力。


勞工處表示,視察由鎵興國際集團總經理黎高興、副總經理林美珠、李萬晉與彭兆玄等人,說明新竹明湖館的各項科技防疫措施,包括入門以紅外線檢測移工體溫;上班前移工可自主上傳雲端體溫管理,通知雇主體溫狀況;以及酒精消毒、使用口罩、部分公共區域關閉、同公司移工紅藍分流、獨立樓層隔離檢疫房等。此外,館內替居家檢疫的移工安排隔離檢疫房,採取1人1室、獨立洗曬衣、專人送餐及使用後漂白水及紫外線消毒殺菌等措施。


勞工處長黃錦源呼籲,新引進的產業類移工,由雇主或仲介公司辦理「居家檢疫」14天,但須事先經地方主管機關實地查核確認,確認符合1人1室或其他相關規範,以及如何落實門禁管制等機制後,始得引進移工。

勞工處長黃錦源表示,新竹市包含許多高科技產業,這些園區大廠也紛紛推動人員進出管制措施、員工健康情形監測及關懷機制、防疫物資準備及管理、外籍移工管理、疑似或確診案例緊急應變通報機制等措施。

勞工處也再次宣導各行業的防疫措施,除了應設置充足的洗手設施、量測體溫及評估症狀,請民眾配合保持室內1.5公尺、室外1公尺以上之社交距離,並宣導配戴口罩外,也呼籲業者落實員工健康監測,倘有發燒(耳溫≧38℃;額溫37.5℃)、呼吸道症狀或腹瀉等,應主動告知單位主管或負責人員,立即採取適當的防護措施及引導就醫。

勞工處表示,有關因應武漢疫情可能對產業、就業市場及勞工權益造成的影響與衝擊,勞動部已分別針對減班休息勞工、失業勞工、企業等,盤點擴大既有的行政措施,並新增多項協助措施,歡迎踴躍洽詢勞動部紓困措施諮詢專線1955或上網查詢「勞動部因應嚴重特殊性傳染性肺炎協助專區」(網址:https://www.wda.gov.tw)。


鎵興國際集團總經理黎高興、副總經理林美珠、副總經理彭兆玄、副總經理李萬晉、北區宿管經理劉明能、新竹分公司主任鄭婉君、新竹分公司主任彭俊夫、新竹分公司高級管理師李信德皆到場陪同。


 

 
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